Integra uma empresa do setor seguradora como Técnico/a de Payroll, onde serás responsável pela gestão administrativa de colaboradores e apoio nas operações de recursos humanos. Vais garantir o correto processamento da informação salarial e documental, contribuindo para o funcionamento eficiente da equipa.
Técnico/a de Payroll
- Gerir cartões de refeição e subsídios associados;
- Elaborar contratos de trabalho e de teletrabalho;
- Tratar participações de acidentes de trabalho;
- Gerir admissões, alterações contratuais, cessação de contratos, ausências e férias;
- Garantir a interação com entidades externas como Segurança Social, Autoridade Tributária, seguradoras e fundos de pensões;
- Executar tarefas administrativas diversas relacionadas com os recursos humanos.
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão, Contabilidade, Finanças ou área similar, ou curso técnico-profissional relevante;
- Experiência mínima de 2 a 3 anos em administração de recursos humanos;
- Bons conhecimentos de Excel, incluindo tabelas dinâmicas, fórmulas e validação de dados;
- Elevado rigor, atenção ao detalhe e sentido de responsabilidade;
- Capacidade de organização, gestão de prioridades e resolução de problemas;
- Discrição e confidencialidade no tratamento de informação sensível;
- Boa capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e espírito de equipa;
- Proatividade, autonomia e orientação para o cliente interno;
- Experiência na interação com entidades externas relevantes.
- Vencimento base: 1373.00€;
- Subsídio de alimentação: 13.00€ por dia;
- Flexwork: 18,33€ mês:
- Horário: Disponibilidade para o horário das 09h às 17h, 35 horas semanais de segunda a sexta-feira;
- Regime híbrido com 3 dias no escritório e 2 em teletrabalho após formação presencial inicial;
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
- Suporte e acompanhamento contínuo da equipa Clan para garantir segurança e proximidade no processo.