Manutenção, Instalação, Reparação Técnica

Eletricista

Nova Setúbal (Montijo) Full-time (presencial) Contratação direta
Sobre a função

Empresa do setor da manutenção procura Eletricista para revisão e reparação de equipamentos diversos. Vais trabalhar em oficina e em obra, garantindo o funcionamento de plataformas elevatórias, empilhadores, geradores e outras máquinas.

O que terás de fazer

- Executar manutenção preventiva e corretiva em geradores, equipamentos elétricos e maquinaria industrial;

- Diagnosticar e reparar avarias elétricas, eletromecânicas e de funcionamento;

- Efetuar intervenções técnicas em plataformas elevatórias, empilhadores e outros equipamentos de aluguer;

- Realizar verificações, testes e preparação dos equipamentos antes da entrega ao cliente;

- Assegurar assistência técnica em oficina e, sempre que necessário, nas instalações do cliente / em obra / em eventos;

- Garantir o correto funcionamento e fiabilidade dos equipamentos;

- Colaborar com a equipa técnica no planeamento das intervenções e registo das manutenções efetuadas.

O que deves garantir

- Formação técnico-profissional em Eletricidade, Eletromecânica, Eletrónica, Automação ou área similar;

- Experiência em funções de montagem, instalação, manutenção ou reparação de geradores/equipamentos industriais;

- Bons conhecimentos de eletricidade;

- Capacidade de leitura e interpretação de esquemas elétricos;

- Sentido de responsabilidade, autonomia, dinamismo e espírito de equipa;

- Carta de condução (preferencial);

- Disponibilidade para deslocações, quando aplicável.

O que te proporcionamos

- Vencimento base de acordo com experiência e conhecimentos demonstrados;

- Subsídio de alimentação: 9.60€;

- Até 25 dias de férias;

- Viatura para uso profissional;

- Oportunidade de crescimento numa empresa multinacional em expansão;

- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo focado em resultados.

Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.

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