Ilha da Madeira (Funchal)

Assistente de Loja

  • Ilha da Madeira (Funchal)
  • Full-time (presencial)
  • Contratação direta
  • Comercial, Vendas
  • #62957
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Empresa do setor de retalho procura Assistente de Loja para apoiar na receção, aconselhamento e venda de produtos. Irás contribuir para uma experiência de excelência dos clientes, colaborando na gestão diária e dinâmica da loja.

O que terás de fazer

- Acolher, escutar e aconselhar clientes para encontrar a solução certa para cada projeto;

- Representar a marca promovendo produtos com conhecimento rigoroso;

- Garantir serviço de excelência desde o primeiro contacto até à conclusão da venda;

- Apoiar na faturação, encomendas, reposição e organização do espaço;

- Colaborar no cumprimento dos objetivos comerciais e na dinâmica da equipa;

- Assegurar o cumprimento dos procedimentos internos e padrões de qualidade.

O que deves garantir

- 12.º ano completo;

- Experiência em atendimento ao cliente ou vendas, preferencialmente em retalho, materiais, bricolagem ou áreas técnicas;

- Gosto pelo contacto com pessoas e forte orientação para o cliente;

- Capacidade de comunicação, organização e espírito de equipa;

- Atitude positiva, sentido de responsabilidade e vontade de aprender;

- Disponibilidade para o horário: segunda a sexta das 8h30 às 12h30 e das 14h00 às 17h30, sábado das 9h00 às 11h30.

O que te proporcionamos

- Integração numa empresa sólida, centenária e líder no seu setor;

- Formação contínua sobre produtos, soluções e atendimento técnico;

- Ambiente de trabalho próximo, colaborativo e com espaço para crescer;

- Condições ajustadas à função e à experiência demonstrada;

- Vencimento base: 1000.00€;

- Subsídio de alimentação: 8.18€.

Onde vais trabalhar
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Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.