Porto (Felgueiras)

Torneiro/a Mecânico

  • Porto (Felgueiras)
  • Full-time (presencial)
  • Contratação direta
  • Manutenção, Instalação, Reparação Técnica
  • #60453
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Cansado/a de trabalhos repetitivos? Esta é a tua oportunidade!

Procuramos Torneiro/a Mecânico, para multinacional de renome no sector dos dispositivos médicos.

O que terás de fazer

- Operar torno mecânico e fresadora semiautomática, assim como com máquina de furação de coluna, serrote horizontal, entre outros pequenos equipamentos;

- Interpretar e executar peças a partir de desenho técnico 2D;

- Executar maquinação de precisão e selecionar ferramentas adequadas para fresagem e torneamento;

- Realizar controlo dimensional das peças produzidas (metrologia);

- Elaborar pequenas modelações 3D em SolidWorks e realizar alterações em modelos existentes;

- Realizar manutenções preventivas ou corretivas nos equipamentos da oficina;

- Preencher o relatório diário dos trabalhos atribuídos, fornecendo informações precisas sobre os tempos de cada trabalho executado.

O que deves garantir

- Escolaridade ao nível do 12º ano;

- Experiência prévia comprovada em maquinação mecânica (torno e fresagem);

- Conhecimentos sólidos de leitura e interpretação de desenho técnico;

- Domínio básico/intermédio de SolidWorks (modelação e alterações 3D);

- Conhecimentos em metrologia e técnicas de controlo dimensional;

- Capacidade de análise e resolução de problemas;

- Elevada experiência em ajustes finos e tolerâncias;

- Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos.

O que te proporcionamos

- Contrato direto com empresa multinacional, com perspetiva de continuidade e progressão profissional;

- Salário competitivo e um pacote de benefícios, incluindo oportunidades de desenvolvimento profissional e progressão na carreira.

Onde vais trabalhar
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Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.