Lisboa (São João Da Talha)

Chefe de Turno

  • Publicado há 5 dias
  • Lisboa (São João Da Talha)
  • Full-time (presencial)
  • Contratação direta
  • Engenharia, Fabrico, Produção
  • #59604
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Procuramos um(a) Chefe de Turno dinâmico(a) e organizado(a) para liderar a equipa e garantir operações eficientes.

Se tens experiência em gestão de equipas e gostas de desafios, esta é a tua oportunidade!

O que terás de fazer

- Garantir o regular funcionamento operacional da instalação em todas as suas vertentes e promover a melhoria contínua;

- Garantir o cumprimento do planeamento de produção, alcançando os objetivos de produtividade e de redução de custos;

- Garantir o cumprimento das gamas de manutenção e rotinas operativas com vista a maximizar a disponibilidade, o bom funcionamento dos diversos equipamentos;

- Garantir o cumprimento das normas de segurança, ambiente, qualidade e sustentabilidade em vigor;

- Liderar e gerir equipas, garantindo o seu acompanhamento e desenvolvimento;

- Comunicar de forma clara, concisa e coerente, facilitando a comunicação e a cooperação interfuncional;

- Lidar adequadamente com o stresse e gerir assertivamente as situações de tensão e de conflito;

O que deves garantir

- Formação superior na área das Engenharia (preferencial) ou escolaridade mínima ao nível do 12º ano;

- Conhecimentos fundamentais das normas de segurança, higiene, ambiente, qualidade e sustentabilidade;

- Conhecimentos fundamentais de ferramentas lean;

- Conhecimentos fundamentais de Office;

- Conhecimentos sólidos de mecânica e de eletricidade aplicáveis à instalação;

- Conhecimentos do funcionamento de instalações industriais;

- Disponibilidade para turnos rotativos.

O que te proporcionamos

- Contrato direto com a empresa de referência, numa perspetiva de continuidade e progressão profissonal;

- Vencimento base de acordo com as experiência e conhecimento demonstrado + Subsídio de alimentação no valor de 2€ por cada dia trabalhado.

Onde vais trabalhar
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Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.