Viseu (Oliveira De Frades)

Operador(a) de Produção

  • Viseu (Oliveira De Frades)
  • Full-time (presencial)
  • Trabalho Temporário
  • Engenharia, Fabrico, Produção
  • #61860
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Ainda vais a tempo de te candidatares!
A última candidatura a esta oferta de emprego foi submetida há menos de 10 minutos.

Estamos a recrutar para o setor industrial Operador(a) de Produção que irá desempenhar funções essenciais para o bom funcionamento da linha de produção. 

O que terás de fazer

- Executar tarefas de produção de acordo com os procedimentos estabelecidos;

- Operar maquinaria e equipamentos de produção;

- Garantir a qualidade e a eficiência do processo produtivo;

- Cumprir normas de segurança e higiene no trabalho;

- Colaborar com a equipa para atingir os objetivos de produção.

O que deves garantir

- Ensino Secundário completo (12º Ano);

- Disponibilidade para horário central, noturno e rotativo;

- Capacidade para realizar esforço físico elevado;

- Disponibilidade para trabalhar em ambiente com temperaturas extremas (frio e/ou calor) e sob stress;

- Boa comunicação e escrita em português;

- Mais valia: carta ou experiência na condução de empilhadores;

- Mais valia: carta de condução de pesados.

O que te proporcionamos

- Vencimento base: 920€;

- Subsídio de alimentação diário;

- Oportunidade de crescimento profissional numa empresa do setor industrial;

- Ambiente de trabalho seguro e colaborativo;

- Suporte dedicado da Clan durante todo o processo de recrutamento e integração.

Onde vais trabalhar
Viseu (Oliveira De Frades)
Alvará n.º 203, 14 de Fevereiro de 1997
Operador(a) de Produção
  • Viseu (Oliveira De Frades)
  • Full-time (presencial)
  • Trabalho Temporário
  • Engenharia, Fabrico, Produção
Onde vais trabalhar
Viseu (Oliveira De Frades)
Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.